Individuell utvärdering
ESI:s utvärderingsverktyg hjälper din organisation att mäta individuella projektledares och anställdas
kunskaper och ger en god bild om vilka områden som bör förbättras.
Analys av kunskap och kompetens
Mät ditt teams kunskap och kompetensnivå för att ta reda på var styrkor och svagheter ligger.
ESI erbjuder två webbaserade utvärderingsverktyg på områdena projektledning och affärsanalys.
Efter det att utvärderingarna är genomförda får du en detaljerad rapport som ger en helhetsbild av
gruppen och dess enskilda individer:
Mäter kompetensnivån hos projektledarna.
Mäter kompetensnivå hos affärsanalytiker.
PM360 är ett utvärderingsverktyg som mäter projektkompetens. Verktyget hjälper att sätta ett
riktmärke för ”mjuka” färdigheter och beteenden ur ett 360 gradersperspektiv. Individen mäter
själv sin kompetens mot verktygets sex kompetensområden och 40 individuella beteendemönster.
Resultatet jämförs därefter med hur andra interna intressenter, chefer, gruppmedlemmar etc.
uppfattar dessa beteenden, vad gäller hur viktiga de är och hur de tillämpas.
Utvärdering före och efter utbildning
Med MyESI™ har du möjlighet att göra en förberedande utvärdering innan du sätter foten
i klassrummet eller sätter igång med en e-kurs. På detta sätt kan du som deltagare få en
bättre uppfattning om kursens innehåll och metodik. När du genomfört kursen finns liknande
utvärderingskurser tillgängliga som mäter erhållen kunskap. Dessa efterkurser kan genomföras gång
på gång i upp till fem år för att mäta din kompetensutveckling. Genom utvärderingskurserna länkas
våra deltagare direkt till det innehåll man siktar in sig på, vilket gör att specifika kunskapsluckor kan
fyllas och kompetens av olika slag kan stärkas och fördjupas.
Kontakta ESI International för mer information. E-mail till information@esi-intl.se eller ring 08 555 403 85.
|
PMAppraise: A Knowledge and Skills Assessment®